随着业务版图的扩大，设计体系的完善、全国运营的统筹，都需要更专业、更具统筹能力的高管牵头，搭建一支专业化的高管团队，成为“砚见”下一阶段的迫切需求。

此时的“砚见”，核心团队虽凝心聚力，但在高管架构上仍有短板：设计板块，随着青年设计师扶持计划的推进，需要一位既懂蓝染非遗工艺、又具备现代设计统筹能力，既能衔接老匠人传承、又能对接年轻设计师创意的核心负责人，统筹总部设计团队、青年设计师扶持计划的创意落地，以及全国产品体系的优化升级；运营板块，三大区域分公司的业务日渐成熟，需要一位擅长统筹协同、精通运营管理，既能把控总部运营节奏、又能联动三大区域高效推进业务的负责人，破解区域运营中的协同难题，支撑全国业务的规模化扩张。

而这两个核心岗位的人选，林砚和顾晏辰心中，早已有着清晰的答案——陈阳和苏晓。陈阳自“砚见”创业初期便加入团队，师从陈师傅学习蓝染工艺，不仅熟练掌握了扎染、蜡染等核心工艺，更有着敏锐的设计洞察力，这些年，他牵头设计的多款蓝染文创产品，既坚守了非遗工艺的精髓，又贴合市场需求，成为了各区域的爆款；尤其是青年设计师扶持计划启动后，陈阳主动牵头对接工艺培训、创意筛选等工作，耐心指导年轻设计师，在老匠人与年轻设计师之间搭建起了顺畅的沟通桥梁，其统筹能力和专业素养，早已得到了核心团队和三位区域总经理的认可。

苏晓则是在“砚见”布局华东区域时加入，凭借着严谨干练的工作作风、出色的统筹协同能力，从华东区域运营主管，一步步成长为总部运营部负责人。这些年，她牵头优化了总部的运营流程，联动三大区域解决了无数运营中的难题，无论是景区体验店的运营规范、高端商场的对接统筹，还是政务商务订单的落地执行，她都能妥善统筹、高效推进；尤其是在授权与督导机制落地后，苏晓主动牵头搭建了总部与区域的运营协同机制，有效提升了三大区域的运营效率，为业绩的稳步增长提供了有力支撑，其专业能力和统筹视野，完全能够胜任更高级别的运营管理岗位。

七月末的一个下午，林砚特意避开了繁忙的ipo筹备工作，召集顾晏辰、陈师傅、苏晚，召开了一场高管人选研讨会议，专题商议陈阳、苏晓的晋升事宜。会议室里，窗外的阳光透过百叶窗，洒下斑驳的光影，桌上摆放着陈阳和苏晓这些年的工作业绩总结，每一份总结，都记录着两人与“砚见”共同成长的足迹。

林砚率先开口，语气沉稳而坚定：“今天召集大家，主要是想和大家商议一件事——随着公司业务的扩张、ipo筹备的推进，以及青年设计师扶持计划的落地，我们急需完善高管团队，补充设计和运营板块的核心高管。关于设计总监和运营副总裁这两个岗位的人选，我和顾总反复商议过，认为陈阳和苏晓，是最合适的人选，今天想听听大家的意见。”

话音刚落，陈师傅便率先点头，脸上露出了欣慰的笑容，语气里满是自豪：“我同意，陈阳这孩子，从我带他第一天起，就踏实肯干、肯钻研，不仅把蓝染的核心工艺学扎实了，还肯琢磨设计、贴合市场，这些年的成长，我们有目共睹。尤其是青年设计师计划启动后，他既要指导年轻人工艺，又要统筹创意落地，忙得脚不沾地，却从来没有抱怨过，反而做得有声有色。让他担任设计总监，既能守住我们蓝染工艺的根，又能带着年轻设计师搞创新，我放心。”

陈师傅的话，说出了众人的心声。苏晚放下手中的业绩总结，语气严谨而中肯：“从财务角度来看，陈阳和苏晓的晋升，完全符合公司的发展需求。陈阳牵头设计的产品，性价比高、市场认可度高，为公司带来了稳定的营收；苏晓统筹运营期间，优化了运营成本结构，提升了运营效率，有效控制了各项运营开支，为公司节省了不少成本。更重要的是，两人都对公司的核心战略高度认同，坚守品质和合规底线，这对于高管团队来说，至关重要，也能为ipo的推进，提供更稳定的管理支撑。”

顾晏辰则从统筹全局的角度，补充道：“我和林总想法一致。的双重能力——他懂工艺、懂设计、懂市场，既能衔接陈师傅带领的工艺团队，坚守非遗传承的底线，又能对接青年设计师，挖掘新鲜创意，统筹全国产品体系的优化升级，这正是设计总监岗位最需要的核心能力。优势，在于‘统筹+协同’的能力——她熟悉三大区域的运营现状，懂总部的运营规范，擅长破解区域协同中的难题，能够统筹全国运营工作，支撑业务扩张，同时联动督导小组、财务团队，确保运营的规范化，契合运营副总裁岗位的需求。”

顾晏辰顿了顿，继续说道：“更重要的是，陈阳和苏晓都是从‘砚见’成长起来的，见证了公司从工作室到全国布局的全过程，对公司的初心和使命有着深刻的理解，也有着极强的归属感和责任心。让他们晋升到高管岗位，不仅能完善高管团队的架构，更能带动整个团队的成长，增强团队的凝聚力，为公司的全国扩张和ipo冲刺，注入更强的动力。”

小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！

“大家都没有异议，那这件事，就这么定了。”林砚脸上露出了欣慰的笑容，语气里满是期待，“顾总，麻烦你牵头，拟定晋升通知和岗位职责说明书，明确陈阳作为集团设计总监、苏晓作为运营副总裁的核心职责，确保晋升后，两人能快速进入角色、开展工作；苏晚，你负责对接财务，做好两人晋升后的薪酬调整，确保符合公司的薪酬体系，同时兼顾公平性；陈师傅，麻烦你多叮嘱陈阳，让他晋升后，既要坚守工艺底线，也要大胆统筹，带动设计团队和青年设计师，做好产品创意的落地。”

“放心吧，林总。”众人异口同声地回应，语气里满是认同与期待。陈师傅看着桌上陈阳的业绩总结，眼神里满是欣慰，喃喃自语道：“这孩子，总算没辜负我的期望，也没辜负‘砚见’的培养。”

研讨会议结束后，顾晏辰立刻牵头拟定晋升通知和岗位职责说明书，结合“砚见”的发展战略和现有业务需求，明确了两人的核心职责：集团设计总监陈阳，全面负责公司的设计体系建设，统筹总部设计团队的管理、青年设计师扶持计划的创意落地与培育工作，对接陈师傅的工艺团队，确保设计创意与蓝染工艺的完美结合，优化全国产品体系，推动蓝染文创产品的创新迭代，贴合各区域市场需求，同时为ipo申报提供设计体系的规范化支撑；运营副总裁苏晓，全面负责公司的全国运营统筹工作，管理总部运营部，联动三大区域分公司，优化总部与区域的运营协同机制，统筹景区体验店、高端商场直营店、商务体验店的运营规范，解决区域运营中的协同难题，支撑全国业务的规模化扩张，同时配合督导小组、财务团队，确保全国运营的合规化、高效化，助力ipo申报。

苏晚则快速对接财务团队，结合公司的薪酬体系、两人的工作业绩以及高管岗位的薪酬标准，拟定了两人的薪酬调整方案，确保方案公平合理，既体现了高管岗位的价值，也肯定了两人这些年的付出。陈师傅则特意找到了陈阳，趁着傍晚的空闲，在总部的蓝染工艺车间，与他进行了一场推心置腹的谈话。

此时的工艺车间，染缸里的蓝染液还散发着淡淡的草木清香，墙上挂着陈阳这些年设计的蓝染作品，从最初的简单纹样，到如今的创意融合，每一件都见证着他的成长。陈师傅坐在染缸边的小板凳上，递给陈阳一杯温茶，语气朴实而沉重：“阳子，林总和顾总已经决定，晋升你为集团设计总监，这件事，你应该已经听说了吧？”

陈阳点了点头，脸上带着几分谦逊，也带着几分坚定：“师傅，我听说了，心里既感激，又觉得责任重大。我知道，这个岗位，不仅是对我的认可，更是对我的考验，我怕自己做得不够好，辜负了公司的信任，也辜负了您的培养。”

“你有这份心，就足够了。”陈师傅拍了拍陈阳的肩膀，语气里满是期许，“这些年，你从一个什么都不懂的年轻人，成长到如今能独当一面的设计骨干，我都看在眼里。你懂工艺、懂设计、懂市场，更懂‘砚见’的初心，让你当设计总监，我和林总、顾总都放心。但我要提醒你，晋升之后，你的身份变了，责任也更重了——你不再只是一个专注于个人设计的设计师，而是要统筹整个设计体系，要带领设计团队，要对接青年设计师，要在老工艺和新创意之间找到平衡点。”

他顿了顿，语气愈发坚定：“记住，无论什么时候，都不能丢了蓝染工艺的根，不能为了追求创意，简化工艺、降低品质。青年设计师有天马行空的想法，这是好事，但你要做好引导，让他们在掌握工艺精髓的基础上做创新；同时，也要多倾听团队的声音，多向林总、顾总请教，多和三位区域总经理沟通，了解各区域的市场需求，让我们的产品，既坚守匠心，又贴合市场。我相信你，一定能做好这件事，把‘砚见’的蓝染设计，做得越来越好，让更多人通过我们的设计，了解蓝染非遗文化。”

陈阳握着手中的温茶，眼眶微微发热，语气坚定地说道：“师傅，您放心，我一定记住您的话，坚守工艺底线，不负初心，不负公司的信任，不负您的培养。晋升之后，我会全力以赴，统筹好设计体系的各项工作，带领团队，做好青年设计师的扶持与引导，优化产品体系，推动产品创新，为公司的全国扩张和ipo冲刺，贡献自己的全部力量。”

与此同时，林砚也找到了苏晓，在自己的办公室里，与她畅谈晋升后的规划与期许。苏晓依旧是那副严谨干练的模样，手里拿着笔记本，随时准备记录，脸上带着几分沉稳，也带着几分激动。

“苏晓，恭喜你，晋升为运营副总裁。”林砚语气温和，却带着几分肯定，“这些年，你的付出，公司都看在眼里，从华东区域的运营主管，到总部运营部负责人，再到如今的运营副总裁，你每一步都走得很扎实，每一项工作都做得很出色。尤其是在总部与区域的协同运营上，你付出了很多心血，也取得了很好的成效，正是因为有你，三大区域的运营才能如此顺畅，业绩才能稳步增长。”

小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！

“谢谢林总的认可和信任。”苏晓微微低头，语气谦逊而坚定，“能有今天的成长，离不开公司的培养，离不开林总、顾总的指导，也离不开三大区域团队的配合。晋升之后，我会更加努力，不辜负公司的信任，不辜负林总和顾总的期许，全力以赴做好全国运营的统筹工作，支撑公司的全国扩张和ipo筹备。”

“我相信你的能力。”林砚点了点头，继续说道，“晋升之后，你的核心职责，是统筹全国的运营工作，破解区域运营中的协同难题，推动全国运营的规范化、规模化发展。目前，三大区域的业务都在稳步推进，但也存在一些协同不足的问题，比如产品供应的衔接、运营标准的统一、市场资源的共享等，这些都需要你牵头解决。”

她顿了顿，补充道：“另外，青年设计师扶持计划的创意落地，也需要你联动三大区域，做好展示平台的运营、产品的落地推广，确保年轻设计师的创意，能快速转化为市场认可的产品；同时，你还要配合苏晚的财务团队、顾晏辰的督导小组，做好运营成本的控制、运营合规的把控，为ipo申报提供运营层面的支撑。后续在工作中遇到任何问题，都可以随时和我、和顾总沟通，总部和三大区域的团队，都会全力支持你。”

“请林总放心，我都记下来了。”苏晓抬起头，眼神坚定，“晋升之后，我会第一时间梳理全国运营的现状，找出协同中的不足，制定针对性的优化方案，搭建更高效的总部与区域协同机制；同时，联动三大区域总经理，做好青年设计师创意作品的落地推广，把控运营成本和合规风险，全力以赴做好各项工作，不辜负公司的信任和培养。”

八月初，“砚见”召开了全员大会，既是对近期各项工作的总结，也是对陈阳、苏晓的晋升宣布仪式。总部全体员工、三大区域分公司的核心团队，通过线上线下相结合的方式，齐聚一堂，共同见证这一重要时刻。大会现场，悬挂着“凝心聚力，共创未来——砚见核心成员晋升仪式”的横幅，气氛热烈而庄重，既有对过往成绩的总结，也有对未来发展的期许。

大会伊始，林砚上台发言，总结了近期公司的各项成绩：三大区域业绩稳步增长，青年设计师扶持计划顺利推进，ipo申报有序开展，品牌影响力持续扩大。随后，她话锋一转，语气坚定地宣布了晋升决定：“各位同事，随着公司业务的扩张、ipo筹备的推进，我们急需完善高管团队，搭建一支专业化、有凝聚力的核心管理团队。经过核心团队的反复研讨和慎重考虑，今天，我们正式宣布两项重要人事任命——任命陈阳同志为‘砚见’集团设计总监，全面负责公司设计体系建设、产品创新迭代及青年设计师扶持计划的创意落地工作；任命苏晓同志为‘砚见’运营副总裁，全面负责公司全国运营统筹、区域协同及业务扩张支撑工作。”

林砚的话音刚落，现场便响起了雷鸣般的掌声，线上线下的员工纷纷表示祝贺。陈阳和苏晓缓缓走上台，两人身着正装，脸上带着谦逊而坚定的笑容，眼神里满是感激与责任。

林砚亲手将晋升证书颁发给两人，语气温和而有力量：“陈阳、苏晓，从今天起，你们将肩负起更重要的责任，成为‘砚见’高管团队的核心力量。我希望，你们能不忘初心、坚守匠心，牢记自己的职责与使命，在新的岗位上，发挥自己的专业优势，带领团队，全力以赴做好各项工作；希望你们能以身作则、勇于担当，既要统筹好各项业务，也要做好团队的引领，带动更多同事成长；希望你们能坚守品质底线、合规底线，与核心团队、与全体同事一起，凝心聚力，支撑公司的全国扩张，助力ipo冲刺，共同打造‘砚见’的美好未来。”

陈阳首先接过晋升证书，双手紧握，语气真诚而坚定：“谢谢林总，谢谢公司的信任，谢谢各位同事的支持与认可。从加入‘砚见’的第一天起，我就深深爱上了蓝染这门非遗工艺，爱上了这个凝心聚力、坚守初心的团队。今天，能晋升为集团设计总监，对我来说，不仅是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任。我向大家保证，晋升之后，我会坚守蓝染工艺底线，统筹好设计体系的各项工作，带领设计团队，做好青年设计师的扶持与引导，推动产品创新迭代，让非遗工艺与现代创意完美融合，为公司的发展贡献自己的全部力量，不辜负林总、各位同事的信任与期许。”

随后，苏晓接过晋升证书，语气严谨而坚定：“谢谢林总，谢谢公司的信任，谢谢各位同事的支持。这些年，在公司的培养下，在林总、顾总的指导下，在各位同事的配合下，我才能一步步成长，走到今天。今天，晋升为运营副总裁，我深知责任重大。我向大家保证，晋升之后，我会全力以赴，统筹好全国运营工作，优化区域协同机制，破解运营难题，把控运营成本和合规风险，联动三大区域，做好各项业务的推进和落地，支撑公司的全国扩张和ipo冲刺，与全体同事一起，凝心聚力，共创‘砚见’的辉煌。”

陈师傅作为老匠人代表，也上台发言，语气朴实而动情：“今天，看到陈阳晋升，我心里特别高兴。这孩子，跟着我学了这么多年，踏实肯干、肯钻研，既懂工艺，又懂设计，我相信，他一定能做好设计总监的工作，守住蓝染的根，带动年轻设计师搞创新。也恭喜苏晓，苏晓做事严谨、统筹能力强，这些年为公司的运营付出了很多，相信她能做好运营副总裁，统筹好全国的运营工作，支撑公司的扩张。希望你们俩，晋升之后，不忘初心，互相配合，和核心团队一起，带领‘砚见’走向更好的未来。”

顾晏辰也上台补充道：“陈阳和苏晓的晋升，是公司完善高管团队的重要一步，也是公司发展的必然选择。希望你们在新的岗位上，加强学习，提升自己的统筹能力和专业素养，既要做好各自板块的工作，也要加强与高管团队、与三大区域的协同配合；希望全体同事，能全力支持陈阳和苏晓的工作，凝心聚力，各司其职，共同推动公司的发展。相信在大家的共同努力下，我们一定能搭建起一支专业化的高管团队，支撑全国业务的扩张，顺利完成ipo申报，实现‘砚见’的长远梦想。”

👉&128073; 当前浏览器转码失败：请退出“阅读模式”显示完整内容，返回“原网页”。